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COVID-19 | Gestion des salariés, accompagnement économique

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Voici la liste des liens utiles pour une information régulièrement actualisée sur la gestion de vos salariés et les mesures économiques d’accompagnement.

  • Bonnes pratiques sur le lieu de travail pour la sécurité des personnes, droits et devoirs des employeurs et des salariés : consulter le site du ministère du travail
     
  • Pour les entreprises relevant de la MSA :
  • Mesures d’accompagnement pour les entreprises (ex : structure commerciale…) ne relevant pas de la MSA : consulter le portail de l'économie, des finances, de l'action et des comptes publics
     
  • Adaptation du dispositif de chômage partiel en cas de difficulté : l’employeur peut recourir à l’activité partielle (ou chômage technique), qui permet de réduire temporairement le temps de travail des salariés en versant à ces derniers une indemnité horaire représentant 70 % du salaire brut. En contrepartie des mesures d’accompagnement, il reçoit de l’Etat une allocation spécifique pouvant aller jusqu’à 8,03 € par heure chômée. 
    • La demande s’effectue en ligne sur le site Activité partielle
    • Un simulateur est à disposition pour connaître le montant estimatif de l’indemnisation et le reste à charge
    • Les demandes d’activité partielle au titre du coronavirus font l’objet d’un traitement prioritaire par la DIRECCTE avec des mesures d’assouplissements comme un effet rétroactif jusqu’à 20 jours avant la date de dépôt de la demande.

Et pour se tenir informé de l’ensemble des mesures d’accompagnement économique prises par le gouvernement, rendez vous sur le portail de l'économie, des finances, de l'action et des comptes publics.

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