Agir sur le travail pour améliorer sa qualité de vie - Formation démarche de transition

Dernière mise à jour le 21 novembre 2024

J'optimise mon organisation pour gagner en bien-être.

Durée

17 heure(s) / 2.5 jour(s)

Nos tarifs peuvent varier en fonction de votre statut. Voir plus d'infos dans l'onglet tarifs en bas de page.

Faire un état des lieux de sa situation initiale : temps de travail, activités jugées pénibles, pointes de travail...
Définir des objectifs clairs, mesurables, atteignables
Identifier des leviers d'action pour bien vivre son travail en ouvrant le champs des possibles (équipements, pratiques, main d’œuvre, délégation, adaptation des moyens de productions...)
Mesurer les impacts humains, techniques et économiques de solutions concrètes
Élaborer un plan d'action pour son exploitation

Au début de la formation : tour de table des attentes et positionnement sur les acquis
A la fin de la formation : chaque stagiaire est invité à formuler ce qu'il envisage comme changement de pratiques à mettre en application sur son exploitation (plan d'action)

Ressortissants VIVEA : prise en charge totale par VIVEA sous réserve d’acceptation du financement
Autres statuts : 220 €/jour + 300€/visite (facultative)

Les conditions générales des formations.

Un crédit d’impôt formation, une raison de plus de se former.

Partez l’esprit libre en formation grâce au service de remplacement.

Conditions de participation aux stages de formation organisés par la Chambre d'agriculture des Pays de la Loire.